Sommarjobb 2025

Nu söker vi sommarpersonal med tidigare erfarenhet från café eller restaurang.

Letar du efter ett roligt och givande sommarjobb där du kan ta del av en energisk arbetsmiljö med härliga kollegor? Då har du kommit till rätt ställe.

Chokladhuset i somriga Nynäshamn söker ansvarsfulla och positiva ungdomar/medarbetare för sommarjobb 2025!

Om oss:
Chokladhuset är välbesökt av lokalbefolkningen, turister och resenärer till o från Gotland och skärgårdsöarna.
Vi är centralt belägna vid Nynäshamns kyrka i centrum, ett stenkast från hamnen.
Vi har kombinerad butik med café och glassbar med både inne och uteservering.
Allting vi säljer tillverkar vi själva av de allra bästa råvarorna.

På vår arbetsplats finns det många anställda med olika jobbtitlar och alla är lika viktiga. Målet är att varje kund ska ha en positiv upplevelse hos oss, vilket till stor det beror på hur sommarjobbare och övriga anställda interagerar med kunderna.
Därför letar vi efter medarbetare som kan arbeta i ett högt tempo och har egenskaper som att vara positiva, serviceinriktade och ansvarsfulla. Hos oss kan ungdomar få värdefull arbetslivserfarenhet och vara en del av vårt fantastiska team.

Chokladhuset erbjuder följande tjänster för sommarjobb:
• Butikssäljare/Cafébiträde
• Diskare/Lagerhanterare

Vi söker dig som är minst 18 år, är ansvarstagande med hög arbetsmoral, tycker det är roligt att jobba och har en glad och positiv inställning, är engagerad och noggrann samt älskar ett ge service och träffa nya människor.

Tidigare erfarenhet samt baristakunskaper är meriterande.
Vi ser helst att du bor här i Nynäshamn för att kunna vara flexibel.
Möjlighet finns till förlängning på helger under hösten och vintern.

Vi söker dig som:

  • Är en positiv, ansvarsfull och initiativtagande.
  • Kan hantera högt arbetstempo utan att tappa fokus på arbetsuppgifterna.
  • Trivs bra bland mycket folk och sociala interaktioner.
  • Talar flytande Svenska och engelska.
  • Bor i Nynäshamn med omnejd.
  • Du måste fylla minst 16 år under pågående kalenderår och gå ut nian för tjänsten diskare/Lager och ha fyllt minst 18 år för tjänsten Butikssäljare.

Krav.
Du måste kunna arbeta minst sex veckor under sommaren, eftersom vi behöver personal under högsäsong – Juni, Juli, Augusti. Chans finns till extrajobb under lågsäsong resten året.

Timlön (inkl. semesterersättning) enl. avtal.

– Butikssäljare/Cafébiträde för Chokladhuset:

Chokladhusets öppettider under sommaren är kl. 10.00-18.00 måndag-söndag. Arbetet sker i skift, man börjar antingen tidigt, eller kring lunch för att jobba till stängning. Därför är det viktigt att du är flexibel och kan arbeta både förmiddag och eftermiddag.
Eftersom arbetstiteln av sommarjobbet är ”Butikssäljare” är de primära arbetsuppgifterna:

  • Försäljning och kassahantering
  • Försäljning av: praliner, fika, glass och tillredning av milkshakes, smörgåsar, våfflor, desserter, varma och kalla kaffedrycker, o.s.v. (Baristaerfarenhet är meriterande)
  • Butikshygien, servering, disk, skötsel av glassmonter, pralinmonter, fikamonter, inne och uteservering.
  •  Fylla på och fronta butikshyllor, praliner, glass och bakverk.
  • Ta emot varor samt packa upp dem.

Som butikssäljare på Chokladhuset förväntas du ha en positiv inställning gentemot både kunder och kollegor. Samtidigt förväntas du upprätthålla butiken ren och påfylld, även när tempot är högt, vilket är det vanliga tillståndet.

Vi tillverkar allt från grunden och håller hög servicenivå på såväl kundbemötande, renlighet, råvaror, tillverkade produkter och strävar efter att ge kunden en så positiv och härlig upplevelse som möjligt.

Intervjuer sker löpande.
Fyll i formuläret här bredvid och skicka in tillsammans med en bild.

Chokladhuset: grundades 1996 och har butik och chokladcafé med glassbar bara ett stenkast från hamnen i vackra skärgårdstaden Nynäshamn.

Vi är ett mindre företag med få anställda och har en familjär och trivsam stämning. Här hjälps vi åt med allt och jobbar tillsammans i ett gemensamt team men under eget ansvar på ett snabbt och effektivt sätt.

Vi är kända för vår höga kvalitét och äkta smaker, samt vårt mångåriga samarbete med Nobel Nightcap, dit vi gör unika chokladpraliner varje år med kreativa smakkombinationer.

Vi eftersträvar att tillverka så mycket som möjligt från grunden, med de bästa råvarorna och använder så mycket närodlad och ekologiskt vi kan. Och så klart innehåller allt vi tillverkar choklad.

Chokladhuset är synonymt med premiumchoklad, och därför förväntas våra butikssäljare kunna erbjuda kunderna service av högsta kvalitet.

Viktigt! Läs texten nedan innan du ansöker:

Villkor för sommarjobb 2025

Arbetsperioden sträcker sig främst över högsäsong: Juni, Juli och Augusti. Vi erbjuder även extra arbete under resten av året. Arbetsdagarna varierar, ibland arbetar man vardagar och/eller helger samt röda dagar.
Vi anställer inte någon som kan jobba mindre än 6 veckor. Hos oss jobbar man en längre period under hela sommarsäsongen, då vi erbjuder ett anpassat schema. Ibland arbetar man cirka 2-5 pass per vecka, medan man är ledig överenskomna dagar/tider.
Vi prioriterar sökande som inte har andra sommarjobb under 2025. Eftersom det redan är sommarlov, anser vi att ett sommarjobb är tillräckligt för att upprätthålla en sund balans mellan arbete och ledighet. Ungdomar/sökande som redan har ett annat sommarjobb kan uppleva svårigheter med att hantera två jobb samtidigt och att få tillräckligt med ledigt under sommarlovet.
Vi har många kunder som talar engelska, även tyska och polska. Därav är det fördelaktigt om du kan engelska eller andra språk. Du måste kunna Svenska flytande i tal och skrift.
En vanlig fråga bland ansökande ungdomar är ifall vi har någon koppling till Nynäshamns kommunala sommarjobb. – Vi har ingen koppling till Nynäshamns kommuns sommarjobb. Vi anställer personal inom vårt aktiebolag/företag. Vidare skiljer sig även våra arbetsuppgifter, arbetstider och arbetslängd från kommunens sommarjobb.
Åldergräns: Du är välkommen att ansöka från och med det kalenderår då du fyller 16 år och går ut nian 2025, men vi har endast ett begränsat antal tjänster tillgängliga för yngre kandidater i det åldersspannet. Åldern 18 år och uppåt krävs på våra tjänster som Butikssäljare/Cafébiträde eftersom arbetet innebär kassahantering samt att man öppnar eller stänger helt själv med allt som det innebär med rengöring av kaffemaskiner, diskmaskin och övriga stängningsrutiner samt på och avlarming som kräver stor ansvarsfullhet.
Arbetslivserfarenhet är inget krav, men plus i kanten.
Rekryteringsprocessen är strukturerad enligt följande:
1. Urval: Eftersom vi får in många ansökningar och har ett begränsat antal platser att tillsätta, kan vi inte återkoppla till alla sökande. Endast de som blivit utvalda för en kort arbetsintervju kommer att bli kontaktade. Urvalet sker inte i turordning och är beroende av flera faktorer. Intervjuerna kommer att äga rum någon gång mellan April och juni.
2. Intervju: Kandidater som gått igenom urvalsprocessen kontaktas för en kort intervju där de får frågor relaterade till personliga förutsättningar, tidsmässig tillgänglighet samt arbetet i sig.
3. Provjobb: Om intervjun varit framgångsrik blir kandidaten kallad till provjobb. Provjobbet är vanligtvis uppdelat i tre pass. Man får alltid betalt enligt kollektivavtalet för den tid man provjobbar, oavsett om man får sommarjobbet eller inte. Under provjobbspass får kandidaten möjlighet att lära sig utföra grundläggande arbetsuppgifter samtidigt som de påvisar den eventuella lämpligheten för tjänsten. Varje provjobbspass kan pågå mindre än en timme upp till flera timmar.
4. Bedömning: Under provjobbet bedömer butiksansvarig: (a) Ifall kandidaten har positiv inställning till arbete och inlärning (b) Kandidatens utförande av grundläggande arbetsuppgifter (c) Om kandidaten är service-minded och trevlig gentemot kunder (d) Kandidatens förmåga att vara en bra försäljare (e) Kandidatens förmåga att ta initiativ och hålla butiken påfylld, ren och organiserad.
5. Beslut: Efter det tredje provpasset tar butiksansvarig det officiella beslutet om eventuell anställning. Ifall kandidaten inte uppfyller de nödvändiga kriterierna kan ansökningsprocessen avslutas utan anställning.
1. Din ansökan om sommarjobb garanterar inte en arbetsplats hos oss.
2. Vi tar emot många ansökningar om sommarjobb och har ett fåtal platser för sommarjobbare att tillsätta. Kom därför ihåg att läsa igenom all information ovan och ha den i åtanke när du skriver din ansökan.
3. Innehållet och kvaliteten på din ansökan är avgörande. För att öka dina chanser – motivera varför just du är lämplig för jobbet i relation till det vi ansöker (personliga egenskaper och tidsmässig tillgänglighet).
4. Det är oväsentligt om du ansöker samtidigt med en vän eller redan känner någon anställd på arbetsplatsen. Urvalet påverkas av andra olika faktorer.
5. Om din ansökan blir utvald, blir du kontaktad för en intervju. Att bli utvald och kallad till intervju garanterar inte en anställning, men det är ett positivt tecken och ökar dina chanser att få sommarjobbet hos oss.
6. Du blir inte kontaktad om vi inte fortsätter med din ansökan. Precis som på många andra arbetsplatser ger vi inget definitivt ”Ja” eller ”Nej”-besked för anställning efter inskickat ansökningsformulär. Om vi väljer att kontakta dig innebär det att din ansökan har blivit utvald och att vi ser potential i dig. Det betyder dock inte automatiskt att du kommer att få en anställning. I så fall kommer en intervju och eventuellt provjobb att föregå beslutet.
7. Även om du skickat in en fantastisk ansökan kan det hända att vi inte återkopplar på grund av olika faktorer, såsom att de fåtal arbetsplatserna redan är tillsatta, osv.
Starttiden för sommarjobbet varierar och vid en eventuell anställning blir startdatum enligt överenskommelse. Urval sker löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas så vänta inte med att skicka in din ansökan!
Vi är glada över ditt intresse för att arbeta hos oss under sommaren 2025.

Välkommen att ansöka för att vara en del av vårt team på Chokladhuset!

Vänligen fyll i formuläret med noggrannhet och skicka in din ansökan via vårt ansökningsformulär här nedan för att öka dina chanser att bli vald. Vi ser fram emot att få din ansökan!

”*” anger obligatoriska fält

Steg 1 av 4 - Personuppgifter

Personuppgifter

Vilken tjänst söker du?*
Födelsedatum*
Adress*
Max filstorlek: 10 MB.
Max filstorlek: 10 MB.